最佳安全措施
无论在工作中还是在工作中,总是:
安全的工作是伟大的工作!
学会预防安全事故
这是责任 每个员工 安全的工作.
查看以下标题为“防止工作场所事故”的标签,它提供了导致工作场所事故的不安全行为和不安全条件的提醒. 把这些信息作为预防工作场所事故的基础.
报告安全事件
以防发生意外, 此工具箱中的“事件报告程序”将为您提供报告事件所需的步骤. 不遵循JSG的程序可能会危及您的索赔范围.
复工政策
了解下载澳门在线娱乐App的返工政策. JSG努力加快受伤或疾病的恢复,并降低保险费用.
记住, 安全工作是伟大的工作 !
事故报告
安全工作是每个员工的责任. 然而, 如果发生事故, 重要的是,所有事故都应立即在1- 24小时向JSG安全/风险管理部门报告; safety@www.stuff-japan.com.
此外,通知您当地JSG分支机构的联络点. 所有事件都需要一份详细的事件报告,并将在事件发生时与你一起完成. 如果需要治疗,安全/风险管理办公室将指导护理.
JSG实行零工作日损失政策,并采取所有措施确保您安全返回工作岗位. 任何医疗报告或账单应传真至1-. A full investigation of every incident will be taken by JSG; failure to follow proper JSG procedures may jeopardize coverage of your claim.
请参阅你的 霓虹绿色钱包卡 事故报告说明.
“安全工作是伟大的工作”
防止工作事故
安全工作是雇佣的条件,每个雇员都要对自己的安全负责.
JSG致力于一个“无事故”的工作环境. 下载澳门在线娱乐App零事故的目标只有通过下载澳门在线娱乐App员工安全的工作习惯才能实现. 希望每个员工都遵守安全规则, 实践和程序,并在所有工作活动中保持谨慎.
员工必须向主管报告任何不安全的情况.
为了避免事故发生,下载澳门在线娱乐App必须排除原因. 每一个原因都是不安全行为或不安全条件的结果. 以下的例子可以帮助你识别不安全的行为或情况:
不安全的行为
- 未经授权使用或操作设备.
- 没有固定或绑紧材料以防止意外移动.
- 过快地工作或操作设备.
- 未能按要求发出警告或信号.
- 使用有缺陷的工具或设备.
- 删除保安.
- 使用工具或设备不当.
- 站在不安全的地方或采取不适当的姿势(如在举起时).
- 维修移动设备.
- 不是为乘客设计的乘坐设备.
- 恶作剧.
- 没有穿戴适当的个人防护装备.
不安全的条件
- 缺乏适当的守卫.
- 缺乏适当的预警系统.
- 火灾和爆炸危险.
- 可怜的管家.
- 意想不到的动作.
- 突出的物体,如钉子、金属或其他金属.
- 过道或过道上不适当的空隙或拥挤.
- 材料放置、储存或排列不当.
- 危险工具、设备或材料.
- 照明差,噪音高.
- 危险的大气环境.
- 个人着装不当.
还记得:通过认识到上述行为或条件,你可以有效地纠正或避免它们.
重返工作岗位政策
JSG开发了一个零工作日损失的政策. 如果可能,JSG希望员工在接受治疗后立即返回工作岗位. 该政策的目的是在发生任何工作场所事故或疾病后,尽早迅速恢复有意义的就业.
本政策并不意味着替代任何适用的联邦或州法律下的合理调节, 比如《下载澳门在线娱乐App》, 等.
下载澳门在线娱乐App把过渡就业定义为适合个人能力的临时修改的工作分配, 知识, 和技能. 在适当的情况下,经受伤工人的主治医生批准, 下载澳门在线娱乐App将尝试提供过渡性的临时工作分配.
在某些情况下, 为了确保受伤工人有合格的就业机会,将提供一个永久修改的工作和/或重新分配的职位. 永久性的工作变更可能与过渡性的临时工作任务相同,只是过渡性工作任务本质上是临时性的. 另外, 一个人可能被分配到另一个职位,以满足主治医生对员工的限制.
以保持下载澳门在线娱乐App满足市场需求和不断变化的条件的能力, JSG保留撤销的权利, 改变, 或随时以书面通知补充本指南. 以上关于下载澳门在线娱乐App返工政策的提纲并不是一项合同承诺,任何JSG员工都不应对此作出解释. 本政策并非旨在保证福利或权利的连续性. JSG的复工政策不打算或暗示任何期限的永久雇佣.