2021年招聘人员会注意的3件事

大多数公司不会在一年中完全改变他们的招聘策略或流程. 然而，疫情迫使许多雇主重新思考如何招聘人才. 当下载澳门在线娱乐App(希望)接近这场苦难的结束, 其中一些变化将永久性地影响雇主的招聘方式. 以下是招聘人员在2021年要注意的三件事.

你的新型冠状病毒肺炎故事

病毒对每个人的影响不同. 有些人很幸运地转向了远程工作，而另一些人则不幸地被迫休假或被解雇. 不管你的情况如何，招聘人员都会看你如何利用这段时间. 那么，如果你失业了，你是如何利用你的“空闲”时间的呢? 你是否参加了一些在线课程或获得了一个新的证书来提高你的职业发展? 你是否花了一些非常需要的时间与家人在一起，并反思了自己的职业目标? 或者你从去年三月就开始在家工作了? 不管你的情况如何，招聘人员都想知道你是如何利用这段时间的.

你可以分享这个 求职信，一份简历总结，甚至在面试时准备好. 不管怎样，准备好在2021年回答这个问题吧.

时间管理能力

可靠的时间管理一直是招聘人员希望在未来的求职者身上看到的东西. 但有了远程工作的可能性, 证明你能管理好你的时间是至关重要的. 可能会有 面试中的问题 这与你的时间管理技能有关. 如果你在办公室或现场工作, 你的经理很容易就能确认你的工作是否在正轨上. 然而, 当你在远方, 在如何管理时间方面，你将有更多的回旋余地, 招聘人员想知道你是否有能力及时完成日常任务和项目.

即使你在雇主的地方工作, 您可能正在与另一个时区的远程队友一起工作. 能够与不同时区的人一起工作是招聘人员密切关注的问题.

的可转移技能吧

最后，招聘者会寻找可转移技能. 在大流行袭来之前, 招聘人员寻找的是具备合适技能和核心能力的候选人. 快进到今天，有数百万美国人失业. 作为一个结果, 人们正处于职业转型的过程中，可能不具备招聘人员通常要求的所有特定工作技能. 但是你有类似的技能可以转移到新职位上吗? 这正是招聘人员现在所寻找的. 你可以教一个好的候选人任何特定的工作技能，只要他们有合适的背景和相应的技能. 可转移技能是未来雇佣市场上最优秀人才的方式.

准备好改变你的职业生涯了?

所以，这只是招聘人员在2021年寻找的三种技能. 如果你准备转换到一个新的职位, 现在是和招聘人员合作的最佳时机. 下载澳门在线娱乐App在北美有数百个工作机会，优秀的客户希望立即招聘. 如果你准备攀登事业的新高峰， 访问下载澳门在线娱乐App的招聘网站!